الخميس, 3 رمضان 1442 هجريا.
العشاء
08:10 م
الأحساء
36°C

احدث الاخبار

رغم تلقيه اللقاح .. بالفيديو : الشيخ عادل الكلباني يعلن إصابته بفيروس كورونا

بالصور: شؤون المسجد النبوي يقدم عدداً من الهدايا للجنود المرابطين على الحد الجنوبي

فرع الرئاسة العامة لهيئة الأمر بالمعروف بمنطقة تبوك ينفذ خطة ميدانية وتوعوية متكاملة خلال شهر رمضان1442هـ

تعليم تبوك يحقق (19) ميدالية في “الكانجارو للرياضيات” 2021

أمانة منطقة حائل .. لاتهاون مع المنشآت المخالفه

بلدية طبرجل تضبط 100 كجم من اللحوم مجهولة المصدر معدة لأحد المطاعم داخل شقة عمالة

“التجارة” تشهِّر بصاحب مؤسسة باعت زيت زيتون مغشوشًا

أصابعُ زهراء

الديوان الملكي: وفاة والدة الأمير مشاري بن منصور بن مشعل

أمر ملكي : تعيين صاحب السمو الملكي الأمير مشعل بن ماجد بن عبدالعزيز مستشاراً لخادم الحرمين الشريفين بمرتبة وزير

التحالف: اعتراض وتدمير 3 طائرات مفخخة من دون طيار أطلقتها مـليشيا الحـوثي باتجاه منطقة جازان

سمو أمـــير الجوف: مسابقة الملك سلمان لحفظ القرآن امتداد للعناية الكريمة في نشر علوم القرآن وصناعة جيل متعلم

عاجل

خادم الحرمين يغرد على تويتر: نحمد الله أن بلّغنا شهر رمضان المبارك

المشاهدات : 5000
التعليقات: 0

في يوم تمكين المرأة: تعليم صبيا يختتم البرنامج التدريبي العام لمشروع (واعد للقيادات الإدارية)

في يوم تمكين المرأة:  تعليم صبيا يختتم البرنامج التدريبي العام لمشروع (واعد للقيادات الإدارية)
https://wp.me/pa8VKk-Bp6
صحيفة الشمال الإلكترونية
صحيفة الشمال الإلكترونية

اختتمت إدارة تعليم صبيا البرنامج التدريبي العام لمشروع (واعد للقيادات الإدارية) بحضور مدير تعليم صبيا الدكتور حسن بن محسن خرمي، ومشاركة 25 إدارية أجتزن متطلبات المشروع في مرحلته الأولى، حيث بلغ عدد المسجلين والمسجلات في البرنامج 450 من الإداريين والإداريات سيتم اشراكهم في مكونات البرنامج التدريبي العام والتخصص تباعا .

وشمل البرنامج العام للمشروع في مرحلته الثالثة خمس دورات عن التخطيط التشغيلي، والتواصل الفعال، وتكنلوجيا المعلومات في بيئة العمل، والأخلاقيات المهنية في بيئة العمل المشتركة، وأساسيات النجاح الوظيفي، واستمر البرنامج العام 9 أيام.

وستبدأ المرحلة الرابعة بالفرز والاختيار، يعقبها المرحلة الخامسة البرنامج التخصصي وهي عبارة عن دورات تدريبية تقدم للمكلفين متعلقة بمجال أعمالهم. يتضمن تخطيط البرنامج التخصصي التدريب على أساسيات التعامل مع نظام فارس، وراسل، ومنصة اعتماد، ولوائح المنافسات الحكومية، والموارد البشرية، والوظائف التعليمية.

من جانبه هنأ الدكتور (الخرمي) المتأهلات من البرنامج العام إلى البرنامج التخصصي، وأشاد بحرصهم والتزامهم، وقال إن هذا البرنامج سيضمن المساواة العادلة للطامحين للتغيير والتطوير، وأن الفرص متاحة أمامهم في جميع أقسام الإدارة -خاصة- أن أعلى نسبة من المستفيدين هم من النساء.

وأكد الدكتور (الخرمي) أن البرنامج سيسهم في تمكين القيادات النسائية في منظومة العمل الإداري والمالي، وتطوير منظومة العمل، وتنظيم الفكر الإداري، وتحقيق أهداف الإدارة في الاستخدام الأمثل للموارد البشرية.

وقدم الدكتور (الخرمي) شكره لقسم ووحدة تطوير الموارد البشرية، والتطوير المهني على إعدادهم وتنظيمهم وتنسيقهم، ولكل من شارك من الزملاء والزميلات في التدريب على البرنامج.

الجدير بالذكر أن نسبة القيادات النسائية في إدارة تعليم صبيا ومكاتب التعليم قد بلغت أكثر من 52٪.

 

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه. الحقول المطلوبه عليها علامة *

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*