الأحد, 16 رجب 1442 هجريا.
العشاء
07:54 م
الأحساء
36°C

احدث الاخبار

وحدة الأمن الفكري بالرئاسة العامة لهيئة الأمر بالمعروف تنفذ لقاءً توجيهيًا لمنسوبي فرع منطقة الجوف

أول تعليق من قطر بشأن استهداف الرياض بالصواريخ

مديرعام فرع وزارة الشؤون الإسلامية بالحدود الشمالية يستقبل مدير هيئة الهلال الأحمر بالمنطقة

أمانة الجوف تقوم بجولات مشتركة مع الصحة والأمن والتجارة لمتابعة تطبيق تدابير كورونا

جوازات الجوف تشارك دولة الكويت الشقيقة الاحتفال بيومها الوطني “60”

صحة الجوف تطلق 5 مراكز جديدة لتطعيمات لقاح كورونا‏

المدير العام للشؤون التعليمية يبحث مع مدير وحدة الحماية الاسرية بحائل سبل تعزيز التعاون

“الشؤون الإسلامية” تغلق مسجدين مؤقتاً بمكة المكرمة والمدينة والمنورة بعد ثبوت حالتي كورونا

سمو أمير حائل يتفقد مركز لقاحات كورونا ويتلقى الجرعة الأولى

جامعة حائل تنظم الملتقى الافتراضي الأول للنزاهة الأكاديمية

القبض على شخص أطلق أعيرة نارية من سلاح ناري داخل مركبته بالرياض

سليم بن محمد الرويلي يصمم تطبيق(الدليله للمواقع البرية) لعشاق السفاري بدول مجلس التعاون الخليجي والأردن

المشاهدات : 5300
التعليقات: 0

“هدف”: مليون طالب وباحث عن عمل وموظف استفادوا من مقياس الميول المهنية في 2020

“هدف”: مليون طالب وباحث عن عمل وموظف استفادوا من مقياس الميول المهنية في 2020
https://wp.me/pa8VKk-Alo
صحيفة الشمال الإلكترونية
صحيفة الشمال الإلكترونية الرياض

كشف صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، عن استفادة أكثر من مليون طالب وباحث عن عمل وموظف من مقياس الميول المهنية عبر بوابة التطوير والإرشاد المهني (سبل) https://subol.sa ، وذلك خلال عام 2020.
وتهدف بوابة “سبل” إلى تثقيف وتمكين الكوادر الوطنية مهنيًا وتوفير معلومات ومحتوى تفاعلي ومرئي عن سوق العمل مدعم بمقياس الميول المهنية، إضافة إلى توفير بيئة إلكترونية تفاعلية تهتم بالتطوير والإرشاد المهني للفئات المستهدفة، من خلال تطوير أدوات وخدمات إرشاد مهني متنوعة، ومنها خدمة التواصل مع مرشدين مهنيين عن بعد، لتقديم خدمة الارشاد المهني للباحثين عن عمل في جميع مناطق المملكة.
ويساعد مقياس تحديد الميول المهنية، الطلاب والباحثين عن عمل والموظفين في فهم ومعرفة الميول المهنية، حيث تم بناء المقياس على أطر نظرية صحيحة وأسس علمية وفقاُ لنظرية هولاند، وذلك بالشراكة مع المركز الوطني للقياس، بينما لا تعد نتائج المقياس توجيهاً إلزامياً للمستفيد إلى مسار تعليمي ومهني معين.
وجاء مقياس الميول المهنية لمساعدة المستفيد في التعرف على ميوله وتزويده بمعلومات تُمكنه من تحديد المسار التعليمي والمهني المناسب له في إطار بناء نظام شامل ومتكامل لبوابة “سُبل” للتطوير والإرشاد المهني.
في حين أسهمت الشراكة مع عددا من الجامعات في مختلف المناطق والمدارس واتفاقيات التعاون مع الجهات الحكومية والخاصة ومقياس الميول المتوفر في البوابة الوطنية للعمل (طاقات)، في زيادة أعداد المستفيدين منذ مطلع العام المنصرم من خدمات بوابة “سُبل” للتطوير والإرشاد المهني.
وتُمكِّن بوابة “سُبل” الكوادر الوطنية من النظر إلى جميع المسارات المهنية وقطاعات سوق العمل على نحو متساو بما فيها القطاع الخاص والعمل الحر، ودعمهم بمهارات للتخطيط لمساراتهم المهنية والتي تتسق مع ميولهم المهنية واحتياجات سوق العمل مما يساهم في زيادة نسبة الاستقرار الوظيفي والأكاديمي للمستفيدين، ورفع الوعي بأهم المهارات المطلوبة في سوق العمل، وتمكينهم من معرفة أهم المهن المستقبلية.

التعليقات (٠) أضف تعليق

أضف تعليق

بريدك الالكترونى لن نقوم بأستخدامه. الحقول المطلوبه عليها علامة *

You may use these HTML tags and attributes:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>

*