امتثالآ لتوجيهات القيادة الرشيدة وانطلاقآ من رؤية المملكة ٢٠٣٠ التي تسعى لتمكين جميع شاغلي / ات من التطوير المهني ، و بتوجيهات من معالي وزير التعليم و متابعة و دعم من التطوير المهني التعليمي بقيادة البروفيسور أحمد الجهيمي ، وتحويل عمليات التطوير المهني التعليمي إلى عمليات إلكترونية ومن خلالها تنفذ إدارة التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير للبنات مبادرة في التدريب عن بعد
وبدأت مبادرة التعليم عن بعد عبر سلسلة من الإجراءات بتكوين فريق العمل على المنصة و تأهيلهم ثم إختيار المدربات و موضوعات التدريب التي ترتكز على ضرورة إعطاء التدريب على البرامج التقنية ثم المناهج الدراسية ، و التقويم بأنواعه وطرق التدريس و أساليبه ثم تحديد فرق الدعم لكل برنامج عبر تكوين فريق إداري مؤهل وتصميم خطة التدريب، بعدها تم بحمد الله الإنضمام لمنصة التطوير المهني التعليمي الإلكتروني التابع للمعهد الوطني للتطوير المهني التعليمي، فيما أصبحت جميع برامج الإدارة موجودة على المنصة، و تضم المنصة معظم إدارات التدريب في المملكة ، و بإطلاق التدريب من بعد استطعنا بحمد الله أن نساير الوضع الراهن و أن نقدم كافة خياراتنا عن بعد.
حيث استطعنا أن نحقق نقلة كبيرة في التحول الإلكتروني كما وجدنا شغفا كبيرا في الميدان لحضور البرامج التدريبية الإلكترونية عن بعد.
فيما يصل العدد في القاعة الواحدة إلى أكثر من ٥٠٠ متدرب و متدربة و وصل إجمالي المتدرين و المتدربات في برامج التطوير المهني التعليمي – بنات خلال الإسبوعين الماضيين إلى أكثر من ٣٠٠٠ متدرب و متدربة، و بعد ذلك تم الازدياد في عدد من البرامج المقدمة و كذلك مؤشر عدد المتدربين / ات في إرتفاع .
الجدير بالذكر أنه كشف لنا هذا التحول وجود طاقات هائلة لدى الإدارة قادرة على التعاطي مع المتغيرات بكل سلاسة و سهولة.
فيما عبروا عن سعادتهم بما قدموا ليساعد المعلمين/ات
على التطوير في ممارسات وآداء مهامهم بكل يسر و سهولة و بجودة عالية ، سائلين الله أن يكشف البلاء و يزيل الغمة و أن يحفظ وطننا الغالي .
ذكر ذلك الاستاذة / أحلام حبتر
مديرة إدارة التطوير المهني التعليمي بمنطقة عسير – بنات
