أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالتعاون مع المجلس الوطني للسلامة والصحة المهنية، بدء تطبيق قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس على جميع منشآت القطاع الخاص، اعتبارًا من اليوم الاثنين 15 يونيو 2026 وحتى الثلاثاء 15 سبتمبر 2026، وذلك من الساعة 12:00 ظهرًا حتى 3:00 مساءً.
وأكدت الوزارة أن القرار يأتي ضمن جهودها المستمرة لحماية صحة وسلامة العاملين، والحد من المخاطر الصحية والمهنية الناجمة عن التعرض المباشر لأشعة الشمس خلال فترات ارتفاع درجات الحرارة، بما يسهم في توفير بيئة عمل آمنة وصحية تتوافق مع معايير السلامة والصحة المهنية.
وأوضحت أن نتائج تطبيق القرار خلال الأعوام الماضية أظهرت أثرًا إيجابيًا في رفع مستوى الوعي والامتثال لدى منشآت القطاع الخاص، حيث بلغت نسبة الالتزام بتطبيق القرار خلال عام 2025 نحو 94%، وهو ما يعكس تنامي إدراك أصحاب العمل لأهمية الإجراءات الوقائية ودورها في حماية العاملين.
ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى تنظيم ساعات العمل بما يتوافق مع القرار، والالتزام بتطبيق التدابير الوقائية في مواقع العمل، والتي تشمل توفير مياه الشرب، وأماكن الراحة المناسبة، ومناطق الظل، ومعدات الوقاية الشخصية، إلى جانب توعية العاملين بمخاطر الإجهاد الحراري وطرق الوقاية منه، ومتابعة حالتهم الصحية خلال فترات ارتفاع درجات الحرارة.
وشددت على أهمية دور مسؤولي ومختصي السلامة والصحة المهنية في المنشآت في متابعة الالتزام بالقرار، والتأكد من جاهزية مواقع العمل، ورفع مستوى الوعي لدى العاملين، وتطبيق نماذج فحص مواقع العمل والإجراءات الوقائية المعتمدة قبل تنفيذ الأعمال الميدانية.
كما أشارت الوزارة إلى أنها أتاحت عبر موقعها الإلكتروني الأدلة والإرشادات الخاصة بالعمل في البيئات الحارة، لمساندة أصحاب العمل ومختصي السلامة في تطبيق أفضل الممارسات للحد من الإصابات والأمراض المهنية المرتبطة بالتعرض المباشر لأشعة الشمس.
وأكدت استمرار جهودها الرقابية والتوعوية بالتعاون مع الجهات ذات العلاقة لمتابعة تنفيذ القرار ورفع مستوى الامتثال خلال فترة الحظر، مبينة أن الالتزام بالقرار يمثل مسؤولية إنسانية ومهنية تسهم في حماية العاملين، وتعزيز الإنتاجية، واستدامة بيئات العمل الآمنة، داعية إلى الإبلاغ عن أي مخالفات عبر الرقم الموحد (19911) أو من خلال تطبيق الوزارة على الأجهزة الذكية.
